Marc Ellis Umumkan Platform Pengambilan AI Inovatif ‘AIVI’

AIVI PLATFORM ART 1

Marc Ellis memperkenalkan AIVI, platform pengambilan kerja AI yang mencabar arus perdana di GCC. Direka untuk memotong secara drastik jam temu duga untuk majikan dan memberikan maklum balas prestasi segera kepada calon, AIVI diatur untuk mendefinisikan semula pengalaman pengambilan kerja

Dubai, Emiriah Arab Bersatu 9 Okt 2023 – Dalam langkah untuk meningkatkan lanskap pengambilan kerja, Marc Ellis memperkenalkan AIVI, platform pengambilan kerja AI yang revolusioner. Penyelesaian inovatif ini memanfaatkan teknologi AI sumber terbuka dan elemen permainan imersif untuk menyeleraskan proses pengambilan kerja untuk majikan dan meningkatkan persediaan dan pengalaman untuk calon.

AIVI meminimumkan jam yang biasanya dihabiskan untuk temu duga dan menawarkan maklum balas prestasi serta-merta. Majikan boleh membuat akaun, memuat naik deskripsi kerja untuk pemahaman AI, dan menjemput calon untuk temu duga yang disesuaikan.

Calon juga mendapat manfaat daripada platform ini. Mereka boleh membuat profil dan memuat naik CV, dan AIVI AI menganalisis maklumat ini untuk menjana soalan temu duga spesifik. Soalan-soalan ini ditanda dengan serta-merta, selaras dengan keperluan kerja dan kedalaman respons. Selain itu, keyakinan dan kontak mata calon dinilai, meningkatkan kesedaran diri mereka dan memberi majikan peluang untuk melihat pantulan calon yang sebenar.

Teknologi ini membolehkan majikan menjimatkan banyak masa, dan melalui penyelidikan, didapati bahawa purata, pengurus pengambilan kerja menghabiskan sekurang-kurangnya 4 hingga 5 jam seminggu melakukan temu duga, yang bersamaan dengan hampir 3 hari kerja sebulan, daripada 30 hari sebulan, per tahun. Platform ini menawarkan kelebihan permainan pemula bagi pengurus pengambilan kerja, kerana ia memerdekakan masa mereka untuk memberi tumpuan kepada tugas penting yang lain. Majikan juga boleh meningkatkan imej jenama mereka dengan menawarkan maklum balas segera, dengan itu menggalakkan pengalaman calon yang positif.

Pencari kerja boleh meningkatkan kemahiran temu duga mereka, kerana 80% calon tidak berprestasi kerana persediaan yang tidak mencukupi Calon boleh menjalani temu duga simulasi, menerima maklum balas segera mengenai prestasi. Keupayaan VR imersif platform ini juga menawarkan peluang untuk berlatih dalam persekitaran yang serupa dengan kehidupan sebenar, mengurangkan keresahan dan meningkatkan persediaan. Kekurangan maklum balas, rungutan biasa dalam kalangan pencari kerja, diselesaikan dengan ciri maklum balas masa nyata platform.

Aws Ismail, Pengarah di Marc Ellis, menekankan potensi platform itu, dengan berkata, “Kami komited untuk menjadikan platform ini pilihan utama bagi kedua-dua majikan dan pencari kerja. melalui pengalaman, kami tahu temu duga boleh mencabar untuk calon dan memakan masa untuk majikan dan oleh itu kami mahu memanfaatkan penggunaan Kecerdasan Buatan untuk meningkatkan pengalaman keseluruhan dan mempercepatkan proses. Perbincangan sedang dijalankan dengan pelbagai organisasi untuk memperluaskan akses platform, menandakannya sebagai fasa yang mengujakan. Platform ini bersedia menjadi pemain perubahan dalam pengambilan kerja.”

AIVI dijadualkan dilancarkan menjelang akhir 2023, boleh diakses melalui pelbagai peranti, termasuk telefon bimbit, PC, laptop, dan headset VR.

AIVI PLATFORM ART 2

Media Contact

Marc Ellis

manal@marc-ellis.com

Home

Sumber :Marc Ellis